هجوم روبوت على مهندس داخل مصنع
![هجوم روبوت على مهندس داخل مصنع](/wp-content/uploads/2023/12/mohnds-2-780x470.png)
تعرض أحد مهندسي شركة تسلا لهجوم من قِبل روبوت أثناء حدوث عطل في مصنع جيجا تكساس التابع للشركة، الواقع بالقرب من أوستن في الولايات المتحدة.
وفقًا لتقرير صحيفة “ديلي ميل” البريطانية، شهدت الحادثة مشهدًا مروعًا حيث تمكنت الآلة، المخصصة لالتقاط ونقل أجزاء السيارة المصنوعة من الألومنيوم المصبوب حديثًا، من مهاجمة المهندس أمام عيني زملائه اللذين عاشا لحظات من الرعب.
تجدر الإشارة إلى أن المصنع يُعد جزءًا من مبادرة تسلا الهامة في تصنيع السيارات الكهربائية، وتسعى الشركة إلى التحقيق في هذا الحادث واتخاذ الإجراءات الضرورية لضمان سلامة الموظفين وتحسين إجراءات الأمان في المصنع.
في لحظة غير متوقعة، قام الروبوت بتثبيت الرجل وهو في وسط عمله، قبل أن يغرس مخالبه المعدنية في ظهره وذراعه. ترك هذا الهجوم “أثرًا من الدم” يمتد على طول سطح المصنع.
تم كشف الحادث، الذي تسبب في “جرح مفتوح” في يد المهندس، في تقرير الإصابة الذي قدم إلى مقاطعة ترافيس والسلطات الفيدرالية. الواقعة تسلط الضوء على أهمية تعزيز إجراءات السلامة في بيئات العمل حين التعامل مع تكنولوجيا الروبوتات المعقدة.
وفقًا لتصريحات تسلا، أكدت الشركة أن جروح المهندس الناتجة عن الهجوم الروبوتي، والتي أصيب بها في يده اليسرى، لم تستدعِ إجازة من العمل للتعافي. ومع ذلك، أدلى شاهدان على الحادث – الذي وقع في قسم مصنع تكساس حيث يتم تجميع هيكل السيارة لأول مرة – بشهادتهم على تفاصيل مروعة أكثر.
وفي اللحظات الصعبة، حاول المهندس من تسلا، الذي كان ينزف دمًا، التحرر من قبضة روبوت التجميع، فيما قام عامل آخر بضغط على زر “إيقاف” الطوارئ لإنهاء الهجوم. وبعد تحريره، سقط المهندس على بعد قدمين من منحدر مخصص لجمع خردة الألومنيوم، مارسًا أثرًا من الدماء على سطح المصنع، حسب ما نقله موقع “The Information”، وهو موقع إخباري تقني.
وفقًا لتقرير الإصابة، الذي يجب على شركة “تسلا” تقديمه إلى السلطات وفقًا للقانون للحفاظ على الإعفاءات الضريبية المربحة في تكساس، زعمت الشركة أن المهندس الذي تعرض للهجوم لم يحتاج إلى إجازة من العمل.
ومع ذلك، قالت محامية تمثل العمال المتعاقدين مع شركة تسلا إنها تعتقد، استنادًا إلى محادثاتها مع العمال هناك، أن عدد الإصابات التي ألمت بالمصنع لم يتم الإبلاغ عنه بشكل كاف. يأتي هذا في سياق زيادة التوتر بين الشركة والعمال، مما يبرز الحاجة إلى تحسين إجراءات السلامة والإبلاغ عن الحوادث في بيئات العمل.